来到淮浙煤电公司顾北矿职工文化活动中心三楼的图书馆，前来借书的职工络绎不绝。“以前遇到技术难题，想找一本专业书学学，要么托人借，要么网上买，得绕一大圈，现在职工书屋就在矿里，直接借走特别方便。”该矿综采二队职工朱泽鹏一边把借书证递给书屋管理员，一边这样对笔者说。

顾北矿高度重视“职工书屋”建设工作，将其作为推动矿井文化建设、提高职工队伍素质、打造学习型团队的“新阵地”。如今，“干什么、学什么、缺什么、补什么”的学习氛围在矿内蔚然成风。

与时俱进，让书屋“亮起来”

走进顾北矿职工书屋，映入眼帘的是一面金灿灿的“淮南市标准化职工书屋”牌匾和数排宽大的书架，上面整齐摆放着密密麻麻的书籍。自落成以来，书屋每年都会结合职工实际需求，有针对性地购置3-5万元的图书。如今，采矿工程、矿井通风、机械设计、机电维修、安全生产、经济管理、法律法规、经典文学等各类书籍达6000余册，使职工们在矿内就能学到相关知识，进一步提高岗位操作技能水平。

打开借书登记表，满满当当的借阅记录十分醒目。书屋管理员徐月红介绍说：“我们矿的职工很多都是‘技术控’，偏爱《采煤手册》、《采矿工程设计手册》、《矿井通风技术》之类的技术类书籍，还有职工喜欢《中国通史》、《万历十五年》等文学类书籍。我们平时也会询问他们的偏好，争取让大家都能找到自己喜爱的好书。”

丰富活动，让书屋“活起来”

为提升全矿学习力，激发职工学习兴趣，顾北矿借助“职工书屋”平台，积极开展全民阅读活动，在“世界读书日”等节日开展“安全生产”、“党史学习”等各类主题图书推荐活动，帮助职工找好书、读好书。同时不定期组织开展读书沙龙、读书鉴赏等形式多样的活动，让职工互相交流心得、互换书评。

在职工书屋同楼层的“休闲茶吧”，一场别开生面的图书分享会正在进行。“我最近读了本《面向智慧矿山的煤矿安全知识可视化研究》，感觉对智慧矿山建设有了不少新的理解。”“为了搞清巷道在过断层期间的顶板支护问题，我查阅了《煤矿开采》，里面的很多信息给我提供了帮助。”“能从书里找到工作中遇到问题的答案，而且读纸质书能让人静下心来……”

从“躺宿舍”到“泡书屋”，从“打游戏”到“学知识”，书屋中的大量书籍，引发了职工们的读书热情和学习兴趣，更成了他们学文化、学技术的好帮手。

结合实践，让书屋“用起来”

“我前段时间在邵桐龄大师工作室培训班学习了PLC编程，大师说职工书屋有这方面的书，建议我借来看看，理论实践相结合，才能更好地把它运用到实际工作中。”最近一段时间，矿山机电类的书籍成了书屋的“抢手货”。

随着时代发展，新技术、新工艺、新材料、新设备不断投入使用，矿井机械化水平也不断提升。为更有效地解决生产方式转变中遇到的各类新问题，近年来，顾北矿着力推动理论知识与工作实践相结合。要求职工不断学习更新知识观念，反复思考、反复锤炼、反复琢磨、反复实践，始终保持不松劲、不放弃的心态，不断提升理论素养和业务能力，做到真正的学以致用、以用促学。

“下一步，我们会继续把职工书屋建设作为‘创建学习型团队，争做知识型职工’的有效载体，整合资源，以‘干什么学什么，缺什么补什么’为出发点，在全矿营造浓厚的读书学习氛围，引导更多职工走进书屋、亲近书香，不断提升他们的学习力，促进素质提升工作再上新台阶。”该矿相关负责人表示。 （万新）