连日来，淮沪煤电公司丁集矿积极贯彻落实集团公司党委部署要求，第一时间全面动员、系统推进，细化落实举措，一体推进学查改，一以贯之转作风，确保学习教育走深走实、见行见效。

认真学习研讨，夯实思想根基。该矿利用党委理论学习中心组学习会、读书班、“三会一课”、主题党日活动等形式，采取个人自学、集体学习与研讨交流相结合的方式，组织学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、中央八项规定及其实施细则精神和中央列出的违反中央八项规定清单80条等内容，提高认识、增强信心，坚定不移抓好落实。此外，该矿还充分利用各类线上线下平台载体，广泛宣传中央八项规定精神，营造浓厚的学习氛围，让学习教育深入人心。

全面对照查摆，检视问题不足。该矿各级党组织和党员干部紧密联系实际，认真对照检视、全面查摆问题。领导干部和机关部门和科室从严查摆，带头找问题、挖根源。印发《丁集煤矿党委关于领导班子成员带头落实“严抓细管”作风要求的决定》，近期开展“一事双查”作风剖析7次，问责29人，充分发挥“处理问题，剖析根源，教育全矿”作用。全方位深挖细查问题，多维度加强警示教育，深层次剖析反面典型案例，把问题、原因、危害、教训启示等剖深析透，让学习教育不走过场、不流于形式。

从严整改整治，注重标本兼治。该矿党委坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点整治什么问题，立查立改、即知即改。深入开展安全生产专项整治，严格执行《强化安全管理作风十条刚性规定》《关于进一步加强安全严管措施》，持续纠偏治乱打假惩躺，加强安全思想、管理、技术、作风建设，坚决守牢安全根本前提。传承弘扬“四下基层”优良作风，聚焦职工急难愁盼问题，深入开展“为职工办实事”活动，重点抓好“衣、食、住、行、娱、教、游、医、保、帮”10个方面工作，严格落实《整治形式主义为基层减负若干措施》，持续精文减会、为基层减负。

推进开门教育，务求取得实效。该矿注重群众参与，接受群众监督，回应群众关切，通过党委书记热线和信箱，积极征求群众对党员干部贯彻中央八项规定及其实施细则精神的意见建议。充分发挥党员先锋模范作用，通过党员示范岗、党员责任区等方式，组织党员、干部立足岗位，担当作为、攻坚克难。把开展学习教育与贯彻落实集团公司党委工作会议和“两会”精神结合起来，牢固树立“千米深井”思维，抓好1632（3）、1472（1）采煤工作面和1212（1）、1551（3）运顺掘进等管理，牢牢掯住安全基本面，为集团公司建设全国能源头部企业作出丁集贡献。（胡锦）