支部党员在困难面前不低头，压力面前有韧劲，责任面前勇担当是淮沪煤电公司丁集矿开拓一区党支部的真实写照。

该矿开拓一区党支部通过党员包保到班队、征集“金点子”、党员身先在现场，为矿井高质量发展持续注入党建动力。近日，该党支部获得了省属企业“先进基层党组织”、集团公司“红旗党组织”以及矿“先进党组织”等荣誉称号。

包保到班队，让隐患无处遁形

“纪队长，这儿有一灭火器马上要失效了，必须要马上进行更换。”日前，党员胡圣元正在1341（3）轨顺岩巷段开展隐患排查活动，103队正是他的包保班队，排查隐患，他检查得非常细致。

为进一步探索党建与安全生产深度融合，该党支部持续开展“党员责任区”“党员示范岗”活动，完善包保制度，将支部26名党员划分包保全区11个班组，组织党员、青监岗员定期排查生产过程中存在的安全隐患，协调解决安全生产中遇到的难题，进一步凝聚职工力量，提升安全生产意识，筑牢思想防线。

“我们把党建工作向实处做、向细处做、向深处做，通过建立隐患巡查台账，党员干部带头对现场存在的隐患进行排查记录，并在支部会上进行通报整改落实情况，做到了隐患排查无盲区、安全管理无漏洞，职工队伍的凝聚力也在不断增强。”该党支部书记张立全表示。

安全是生产的基石，安全是潜在的效益。该党支部立足安全生产和支部工作实际情况，准确把握党建工作与安全生产的内在联系，通过在安全帽上张贴“党员安全卫士”标识，亮明党员身份，自觉规范作业行为。

此外针对思想不稳定，安全底子薄弱、业务技能不熟练的职工，采用党员“结对帮扶”的方式，增强服务职工的意识，使党支部实现从“单兵作战”到“合力攻坚”，从“简单相加”到“深度融合”，从“一马当先”到“万马奔腾”的有益转变。

议出“金点子”，解职工后顾之忧

时时有党员，事事融党建。该党支部通过组织开展“金点子”征集活动，激发全体职工创新创效活力，凝聚“千斤重担众人挑，人人身上有指标”的合力。在该党支部党员活动室，几名党员骨干正围在一起对设备检修过程中遇到的难题征集“金点子”。职工在日常工作过程中存在的安全隐患或是遇到的技术难题，由责任区、示范岗党员负责梳理汇总后，向党员公开征集解决方法，凝聚支部力量，破解技术难题。

“我们以‘六效’提升为抓手，通过开展‘金点子’征集活动，积极解决职工的“急难愁盼”的问题，全心全意为职工办实事、出实招、谋实惠，引导广大职工爱岗敬业、知福惜福，进一步增强自豪感、提升责任感。”该区区长岳一涛表示。

去年9月，开拓103队在1632（3）轨顺岩巷段炮掘上山施工，面对顶板岩性复杂、施工断面大等作业难点，为确保施工安全及质量，该党支部通过集思广益采用综合出矸系统方式，同时优化炮眼布置，提高了进尺单进，保障了巷道的安全高效贯通。

一直以来，该党支部以特色品牌支部创建为抓手，坚持党员民主议事，充分尊重职工意愿，把服务职工作为重中之重，全面加强基层党建工作。通过将抽象的“党建纯理论”变成形象的“党建活教材”，真正让基层党建红起来、让支部品牌亮起来、让党员阵地活起来。如今，职工们都说：“我们的金点子是‘议’出来的”。

身先在现场，抓生产攻坚克难

在日常工作中，该党支部坚持问题导向，层层压实党建工作责任，深化创先争优活动，通过创新活动载体，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。“以深入开展主题教育为契机，党员要‘四带头’，带头参与安全管理，带头履行安全岗位责任制，带头参加安全联保活动，带头反‘三违’，做到急难险重冲在前，苦脏累险干在先。”该党支部党员班队长邱家星说。

一个党员一面旗，一个党员一盏灯。去年以来该区先后转头换面高达10次，党员干部率先垂范，身先士卒，克服了地温高、地质条件复杂等不利因素，圆满完成了矿党委下达的各项任务目标，确保了支部工作与中心工作同频共振、同步推进。

与此同时，该党支部积极集团公司安全理念，把强化职工安全意识作为严管安全的重要手段，组织党员在班组安全宣讲，通过“键对键”交流、“面对面”宣讲、“点对点”帮扶、“一对一”谈心等形式，向职工讲透形势，讲清任务，讲明政策，讲足干劲，提振了信心，鼓舞了干劲，营造了攻坚克难的浓厚氛围。

“党支部就是一个大家庭，需要每个党员付出细心、实心、精心、真心、热心。今年以来，我们共开展了支部书记进宿舍活动50余次，开展家访慰问17次，解决相关问题15条，保障了职工安心工作、舒心生活。下一步，党支部将继续紧密围绕职工关注的热点问题，第一时间给予解决、反馈。”张立全说道。（胡锦）