煤业公司谢桥矿党委牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持理论学习、调查研究、推动发展、检视整改有机结合一体推进，积极推动主题教育走深走实，激发“六效”提升、推进企业内涵式高质量发展的强大动能。

抓好理论学习。该矿班子成员坚持高标准、严要求，积极参加党委中心组理论学习和读书班集中学习，按照规定书目和学习内容，沉下心来认真学、静下心来深入悟，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得新成效。该矿利用矿网站、广播、“学习强国”APP、微信公众号等平台，深入宣传党中央部署要求，宣传习近平总书记关于主题教育的重要讲话和重要指示批示精神，及时反映主题教育进展成效，以广泛宣传引导带动全矿党员干部深入学习。基层各党支部利用党员大会、班前会宣讲“小课堂”，为广大党员、干部、职工讲解党的创新理论，积极选树表彰先进典型，同时紧密依托职工书屋、区队读书角等阅览阵地，鼓励党员分享交流学习心得，在全矿上下营造出浓厚学习氛围。

深入调查研究。该矿聚焦解决本单位的突出矛盾和难点问题，按上级要求有针对性地研究确定了若干调研课题，矿领导班子成员每人领题，按要求扎实开展调研。在求深、求实、求细、求准、求效上下功夫，综合运用座谈访谈、随机走访、问卷调查、抽样调查、统计分析等方式，深入一线，广泛听取群众意见，提高调研实效。坚持把发现问题、解决问题作为工作的出发点和落脚点，聚焦调研发现的问题，坚持刀刃向内，对标对表进行问题检视查摆，在研究透彻、找准症结、提实对策的基础上，制定问题清单，并形成高质量调研报告。

以深学促实干。该矿以主题教育成果推进企业内涵式高质量发展为目标，把主题教育与解决安全生产难题、为职工办实事等紧密结合起来。结合调研发现的问题，制定矿领导班子改革发展问题清单，明确整改措施和服务措施，实行对账销号，清单化闭环式抓好落实，进一步推进矿井高质量发展。把主题教育学习与解决职工工作所需、生活所求紧密结合起来，让党员受教育、群众得实惠。积极推进生产方式转变，减轻职工劳动强度；加强职工书屋建设，满足职工学习和素质提升需求；对“两堂一舍”进行修缮维护，提高职工生活质量。通过一系列行之有效的举措，不断提升广大职工群众的获得感、幸福感和安全感，切实把主题教育学习成效转化为干事创业的强大动力。（胡涛涛）